Pour commencer

En résumé

Objectifs

Développer une vision stratégique de la gestion des données.
Adopter les meilleures pratiques pour maximiser leur utilisation.

Participants

Toute personne amenée à gérer les données d'une entreprise. 

Effectif

L'effectif maximum est de 12 personnes.

Intervenants

Formation animée par un consultant formateur spécialisé dans le domaine de la gestion des données en entreprise. 
Tous nos consultants formateurs répondent aux exigences de notre système qualité.

En détail...

Le contenu

1. Introduction à la gestion des données

Définition des données et de leur importance dans le contexte des entreprises.
Les défis de la gestion des données.

2. Les différentes sources de données

Données internes et externes : collecte et gestion.
Les sources de données publiques et privées.

3. Les enjeux juridiques et éthiques liés aux données

Les réglementations sur la protection des données (ex. : RGPD).
La confidentialité et la sécurité des données.

4. Architecture des systèmes de gestion des données

Les différentes composantes d'un système de gestion des données.
Les outils et technologies de gestion des données.

5. Analyse et interprétation des données

Les différentes méthodes d'analyse des données (ex. : statistiques, data mining, apprentissage automatique).
Les outils d'analyse des données.

6. Utilisation des données dans la prise de décision

Comment utiliser les données pour prendre des décisions stratégiques.
L'importance de la visualisation des données.

7. Gestion de la qualité des données

Les problèmes de qualité des données et leurs conséquences.
Les bonnes pratiques pour assurer la qualité des données.

8. Plan d'action pour la gestion des données

Élaboration d'un plan d'action pour la gestion des données dans l'entreprise.
Les étapes clés pour mettre en œuvre une stratégie de gestion des données.

Se préparer...

Les prérequis

Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre cette formation. 

Méthodes, moyens et suivi

Méthodes pédagogiques et moyens techniques
CCI Formation met à disposition de ses clients l’ensemble des moyens pédagogiques nécessaires à l’exécution de cette formation conformément aux éléments présentés.
Alternance de théorie et de pratique.
Nombreux exercices pratiques et mises en situation.

Moyen d’appréciation de l’action
Le stagiaire est soumis à des mises en situations, des exercices pratiques, des analyses de ses pratiques dans une pédagogie active et participative permettant un contrôle continu de sa progression et du développement de connaissances et de compétences acquises conformément aux objectifs visés.
Une évaluation des acquis sera réalisée en fin de formation par le formateur.
Elle permettra d'attester de l'acquisition des compétences par le stagiaire à l'issue de la formation.

Suivi de l’action
Une feuille de présence par demi-journée devra être signée par le stagiaire.

Accessibilité
L’inscription à cette formation est possible jusqu’à 48 heures avant le début de la session.

Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Dans le cadre de la charte H+, CCI Formation est un relais auprès des acteurs du handicap pour répondre le mieux possible à votre demande de formation. N’hésitez pas à prendre contact avec notre référent pour que nous étudions votre demande. 

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