Pour commencer

En résumé

Vous souhaitez renforcer et valider les compétences de vos collaborateurs dans un objectif de pérennisation des emplois ou faciliter le retour à l’emploi durable de vos salariés en insertion ou en situation de handicap. Ceci, tout en valorisant les pratiques d’accompagnement des encadrants.
Par un système d'évaluation fiable, efficace, rapide et adapté, le Certificat de compétences en entreprise(CCE) « Réaliser une activité de production » valide les compétences de vos collaborateurs en situation de participer à une activité de production (tertiaire, industrielle, alimentaire…) et leur permet une certification reconnue en milieu ordinaire

Objectifs

Préparer et entretenir son poste de travail. 
Produire la commande. 
Vérifier la conformité de la commande. 

Participants

Travailleurs en situation de handicap.
Toute personne affectée à un poste de travail manuel ou semi-automatisé, chargée de réaliser des tâches simples et variées visant la production d’un bien.

Effectif

L'effectif maximum est de 12 personnes.

Intervenants

Cette formation est animée par un consultant spécialisé dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap et ayant une bonne connaissance du processus de certification.

En détail...

Le contenu

1.  Le poste de travail 
Les composants du poste de travail et leur fonction.
Les conditions de bon fonctionnement, l’entretien du poste de travail.

2. Maintenance du poste 
Le maintien du poste de travail en état de fonctionnement : les opérations de nettoyage, rangement, remise en état d’origine.
Les opérations de maintenance préventive de premier niveau.
Distinction entre le poste de travail en état de fonctionnement et le poste comportant une anomalie. 

3. Le respect des règles d’hygiène et de sécurité
Les instructions de sécurité : la règlementation, les spécificités liées aux produits, à l’entreprise et à son environnement.
Les équipements de protection individuels  et collectifs.
Conduite à tenir en cas d’accident, d’incendie, etc… 

4. Les descriptifs de commandes 
Le cahier des charges du client, le dossier de fabrication.
Le mode opératoire : logigrammes, gammes de fabrication et nomenclature.
La planification.
Les éléments de traçabilité.

5. Le processus de production
Les produits d’entrée (matières d’œuvre, composants, sous-ensembles), les produits de sortie et les transformations à réaliser.
L’outillage, les matériels, les moyens de manutention.
L’approvisionnement au poste de travail.
La production en situation "anormale" ou "dégradée".

6. Les exigences de qualité 
Notions de norme de qualité – éléments de base du référentiel ISO 9001.
La qualité demandée par le client.
Tri et stockage des déchets.

7. Le contrôle des produits 
 

Se préparer...

Les prérequis

La formation associée au CCE est accessible à toute personne pouvant démontrer qu’elle participe à une activité de production dans l’entreprise et ayant suivi ou non une formation préalable sur cette thématique.

Méthodes, moyens et suivi

Méthodes pédagogiques et moyens techniques
Actives et participatives : alternance d'apports , d'exercice et d'échanges sur des situations concrètes basées sur le vécu des participants. 

Cette formation peut être certifiée selon 3 modalités, au choix :
1.    Certification par examen sur table 
       Le candidat passe un examen sur table, sur la base d’une étude de cas couvrant la totalité du référentiel (Durée : 2h00).
2.    Certification par constitution d’un portefeuille de preuves
       Le candidat doit rassembler les preuves de sa compétence (productions, écrits, produits, enregistrements, photos, vidéo, ou encore des témoignages de
       pairs signés et daté par leurs soins, etc…). 
3.    Certification par observation en situation de travail
       L’encadrant en collaboration avec le salarié explique comment la personne s’y prend pour respecter chaque critère de compétence.

Moyen d’appréciation de l’action
Lors de la formation, les participants sont soumis à des mises en situation, des exercices pratiques, des échanges sur leurs pratiques professionnelles permettant un contrôle continu de leur progression et du développement de connaissances et de compétences acquises conformément aux objectifs visés.

Suivi de l’action
Lors de l'exécution de la formation, une feuille de présence par demi-journée devra être signée par le stagiaire.

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