Pour commencer

En résumé

Cette formation modulaire vous permettra de comprendre et d’acquérir les principes et l’organisation comptable, les travaux de fin d’exercices et la différence entre un bilan et un compte de résultat. Une formation en trois temps et progressive composée de trois modules pouvant être suivis indépendamment en fonction de vos besoins.

Objectifs

Comprendre les principes et obligations comptables.
Comprendre l'organisation comptable.
Être capable de gérer, classer de façon pertinente les pièces comptables en vue de leur traitement.

Participants

Personne souhaitant comprendre les principes et obligations comptables.

Effectif

L'effectif maximum est de 12 personnes.

Intervenants

Cette formation est animée par un consultant formateur spécialisé en comptabilité, gestion et finances.
Tous nos formateurs répondent aux normes exigées par notre système qualité.

En détail...

Le contenu

1. Présentation et définition de la comptabilité
Les obligations légales de la comptabilité.
Définitions fondamentales : journal, compte, balance...
Le plan comptable, son utilisation : les différentes catégories de comptes et leurs utilisations.
La saisie des informations : principe de la partie double, mécanisme des comptes.
Le débit et le crédit.

2. L'organisation comptable
But, schéma général.
La notion de pièces comptables.

3. Les notions fondamentales
Les charges et les produits.
Les créances et les dettes.
La trésorerie.

4. Le classement et le traitement des pièces comptables
Les factures fournisseurs.
Les factures clients.
Les pièces de banque.

Se préparer...

Les prérequis

Aucun prérequis n'est exigé pour suivre cette formation.

Méthodes, moyens et suivi

Méthodes pédagogiques et moyens techniques
Nombreux exercices pratiques et études de cas.
Alternance d'apports théoriques et d'applications pratiques.

Moyen d’appréciation de l’action
Lors de la formation, les participants sont soumis à des mises en situation, des exercices pratiques, des échanges sur leurs pratiques professionnelles permettant un contrôle continu de leur progression et du développement de connaissances et de compétences acquises conformément aux objectifs visés.
Une évaluation des acquis sera réalisée en fin de formation par le formateur.
Elle permettra d'attester de l'acquisition des compétences par le stagiaire à l'issue de la formation.

Suivi de l’action
Lors de l'exécution de la formation, une feuille de présence par demi-journée devra être signée par le stagiaire.

Accessibilité
L’inscription cette formation est possible jusqu’à 48 heures avant le début de la session.

Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Dans le cadre de la charte H+, CCI Formation est un relais auprès des acteurs du handicap pour répondre le mieux possible à votre demande de formation. N’hésitez pas à prendre contact avec notre référente pour que nous étudions votre demande.

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